Jefe de Talento Humano Experiencia en el puesto de al menos 5 años
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Curridabat, Costa Rica
hace 5 días
source : Computrabajo

Objetivo del puestoLiderar y desarrollar el departamento de Recursos Humanos, mediante la correcta supervisión y ejecución de los diversos subáreas, garantizando el desarrollo e inclusión del mejor personal posible para la organización, así como el correcto manejo presupuestal.

Principales funciones a desempeñar1. Verificación de la planilla mensual, quincenal y semanal, mediante los procedimientos establecidos.

3. Manejo y resolución de diversas situaciones interdepartamentales.4. Gestionar y desarrollar diversos planes de mejora y mantenimiento del ambiente laboral.

5. Control de presupuestos en tiempos extraordinarios, presupuestos para uniformes, así como los presupuestos para capacitación y desarrollo del personal.

6. Liderar diversos sub procesos tales como Reclutamiento y selección, inducciones de personal, capacitaciones, evaluaciones del desempeño, encuestas de clima organizacional, programas de capacitación, entre otros.

7. Desarrollar diversos planes de desarrollo para los colaboradores de la organización.9. Apoyo operacional y logístico en diversas actividades magnas de la organización.

10. Manejo de las diversas medidas disciplinarias con los diversos colaboradores.13. Aplicar procesos sancionatorios y disciplinarios según sea determinado.

Requisitos para ocupar la posición1. Licenciatura en administración de empresas con énfasis en Recursos Humanos o Licenciatura en Psicología organizacional Indispensable.

2. Diversas capacitaciones en el área profesional Legislación laboral, gestión por competencias, clima organizacional, evaluación del desempeño, entre otras Indispensable 3.

5 Años de experiencia el puesto liderando el departamento de Talento Humano y realizando las tareas mencionadas. Indispensable Bolsa de trabajo Costa Rica ofrecemos puesto de Jefe de Talento Humano para el sector de Recursos Humanos de Curridabat.

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Tipo de empleo Tiempo Completo.

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